腾讯：腾讯视频迎来高管大调整

腾讯公司发布内部邮件，宣布腾讯在线视频的一系列调整：设立在线视频BU 执行委员会（简称OVBU EC ），作为核心决策小组，对在线视频BU的重大业务和管理事宜进行集体决策，执行委员会由孙忠怀、王娟、马延琨组成。

孙忠怀升任OVBU董事长，带领OVBU EC团队负责在线视频BU重大业务与管理决策、把握战略方向、指导业务发展；与此同时，还将带领团队聚焦腾讯视频内容和品牌影响力的持续提升，并加强海外业务开拓、集团跨板块的IP和内容联动、内容类AI创新等领域的探索，向PCG总裁任宇昕汇报，不再担任CEO。

王娟（Suman）升任联席总裁、首席内容官CCO，牵头分管内容制作向的工作，同时新增兼任节目内容制作部负责人，向孙忠怀汇报。 马延琨（Tina）升任联席总裁、首席运营官COO，牵头分管平台运营向的工作，向孙忠怀汇报。

总结一下，王娟将分管影视剧、综艺、纪录片等业务；马延琨将分管平台运营、会员、商业化、产品、技术、设计、业务管理中心和动漫业务。 此外，成立AI影视表达工作室，探索AI技术在影视创作和消费领域的可能性，由李大任兼任副总经理，向孙忠怀汇报。李大任同时将继续作为产品部和数据科学部的负责人，向马延琨汇报。

海外业务中心升级为海外业务部，韩志杰（Jeff）担任总经理，并且将继续负责体育业务，向孙忠怀汇报。 这次调整可以说是腾讯视频一次重量级调整。Tina和Suman都算是腾讯视频的元老级人物，这一次也是进入了核心决策层。而之前对于他们的内外部评价都很高。这一波调整或许意味着腾讯视频走入新阶段。

喜马拉雅:内部沟通会，余建军泪洒现场

喜马拉雅被收购消息宣布的第二天，今天上午，喜马拉雅在内部举行了一场关于收购的沟通会，形式为线上，具体由人力VP主持，联席CEO余建军做发言。

据厂友消息，这场内部沟通会的主要形式是: 人力VP抛出员工视角的常见问题，老余作简单回应，然后他展开分享了自己这些年对业务思考，同时还谈了未来被收购后在组织上的思考。

会议一开场，余建军就哭了。 但整个发言听下来，有厂友反馈并没有太多增量信息，老余的发言倒不说纯在念稿，就是把已经公告的信息，稍微展开了一下，而且细节讲的有点儿飞。

整体更像是几个公开报道信息的直播版。昨天晚上，喜马拉雅和腾讯音乐先后发布公告，除了本次收购所涉及的金额外，外界比较关心的喜马拉雅接下来的团队去留，业务调整动作等。前者表示，被收购后，喜马拉雅将保持现有品牌不变、现有产品独立运营不变、核心管理团队不变、公司战略发展方向不变。

快手：全球视频大模型收入第一

快手可灵上线一年，ARR已破1亿美元，10个月时间做到全球AI视频生成模型里，营收增速和规模都冲到第一。 对比下同行：Runway去年底ARR还在8400万美元，谷歌Veo还未全面商用。可灵不仅评测排名、流量数据全面领先，关键是高付费意愿 + 高续费率，P端和B端商业化跑出了真势能。

更有意思的是，可灵目前主力用户居然是自媒体创作者、广告人，70%的收入来自P端订阅，B端API客户1万家以上，且续费极高——从“工具”变“生产力基础设施”的趋势非常明确。

这轮可灵的成绩其实也能看出快手AI战略思路很清楚：高频刚需场景、深度垂类落地、能商业化变现，不是一味卷大模型参数，而是真拼产品打磨和产业整合能力。 现在来看，全球AI视频生成牌桌上，快手坐稳了头部席位，接下来值得继续看他们怎么把这张牌打得更大。